Все статьи

Зарплата граждан Украины в прошлом году упала до рекордного минимума. Теперь меньше украинцев в Европе не зарабатывает никто — даже у ближайших соседей из Беларуси и Молдовы дела обстоят лучше

Зарплата граждан Украины в прошлом году упала до рекордного минимума. Теперь меньше украинцев в Европе не зарабатывает никто — даже у ближайших соседей из Беларуси и Молдовы дела обстоят лучше, пишет Корреспондент

Семья 35-летней киевлянки Натальи Ковалевой, состоящей из двух взрослых и ребенка-школьника, всего за год оказалась на грани бедности. У этих типичных представителей украинского среднего класса все случилось в одночасье: глава семьи, дизайнер, потерял работу, Ковалевой на треть урезали зарплату, а оставшуюся часть переполовинило снижение курса нацвалюты.

После оптимизации бюджета семья стала реже покупать мясо, развлечения финансирует по остаточному принципу, на одежду денег не выделяет совсем, а при выборе косметики и бытовой химии главным критерием стала цена, а не качество. «Жить стало сложнее», — сетует Ковалева.

Ситуация на рынке труда динамично развивается. Период массовых сокращений персонала сменяется новым "бумом".

Кто может рассчитывать на благосклонность работодателей в 2010 году, а кому придется приложить максимум усилий для поиска работы? Мнения экспертов по трудоустройству в этом вопросе расходятся (см. Таблицу 1).

Однако с уверенностью можно сказать: спрос со стороны работодателей будет высоким на менеджеров по продажам и специалистов в сфере IT - впрочем, как и в прошлом году.

Топ-3 вакансий 2009 года

В прошлом, 2009 году лидером по объему вакансий на рынке труда неизменно оставалось направление "Продажи". По данным портала по трудоустройству "HeadHunter", каждая пятая вакансия (20%) в сфере продаж касалась направления FMCG/товаров народного потребления, 13% - продуктов питания и 7% - услуг для бизнеса. Затем следовали продажи компьютерных программ и техники, алкоголя и строительных материалов (по 6%).

Парадокс, но работник, выполняющий задание в несколько раз быстрее своих коллег, часто ценится руководством ниже, чем сотрудники, которые привыкли затягивать сроки, ссылаясь на серьезность и основательный подход, пишет российское издание "Труд". Как не загнать себя в ловушку времени?

"Такая проблема часто возникает, когда вы являетесь единственным в своем роде специалистом в компании, - поясняет Марина Миронова, заместитель генерального директора компании "Велес Персонал". - Когда на должности, аналогичной вашей, находятся еще несколько сотрудников, работодателю есть с кем сравнить и он может более объективно судить о скорости и качестве вашей работы".

Чтобы ваши рекорды и стахановское перевыполнение плана не стали для начальника обыденной вещью, а попытка снизить темп работы не вызывала неминуемое недовольство, объясните начальнику, сколько времени вам потребуется на то или иное задание, и обоснуйте сроки. Не стесняйтесь увеличить их на 15–20% по сравнению с реальными: дайте боссу понять, что проект требует определенных усилий.

Наименее полезные профессии в Украине: банкиры, рекламисты и налоговые консультанты. К такому выводу пришел еженедельник "Комментарии:", применив к украинским реалиям подход британского аналитического центра New Economics Foundation, эксперты которого в прошлом году вывели экономическое обоснование бесполезности для общества многих престижных профессий и одновременно доказали немалую пользу низкооплачиваемых работ.

Как отмечает издание, непрестижные и низкооплачиваемые профессии приносят украинскому обществу больше пользы, чем престижные и высокооплачиваемые. По расчетам "Комментариев:", оказалось, что в прошлом году няня детсада на каждую потраченную на нее государством гривню отдала экономике 9,5 гривны, тогда как, например, топ-менеджеры банков на одну заработанную гривню нанесли украинцам убыток на 38 гривен.

Как заработать на выборах и не потерять пособие, рассказал директор центра занятости Виктор Вонберг

Как мы уже сообщали, СБУ выявило несколько фактов, которые могут повлиять на срыв выборов на Николаевщине. Это связано с тем, что безработные, которые начали работать в избирательных комиссиях, могут отказаться от исполнения своих обязанностей в комиссии из-за боязни потерять пособие по безработицу. В частности, такие факты СБУ нашла в Первомайске Николаевской области. На самом деле эти опасения беспочвенны, если люди поставят центр занятости в известность о своей временной работе во время выборов.

Ситуацию Преступности НЕТ прокомментировал директор первомайского центра занятости Виктор Вонберг:

Говорят, что найти работу перед Новым годом очень сложно – на рынке труда наступает «мертвый сезон». Говорят, что найти работу перед Новым годом легче, чем в любое время года, – спрос превышает предложение. Если не полениться и спросить у Гугла, то он выдаст множество различных статей на эту тему и комментариев соответствующих специалистов, при этом все они будут противоречить друг другу. Так что же делать? Искать или не искать? Задавшись этим вопросом, я решила не доверять противоречивым мнениям, а попробовать самостоятельно найти работу и посмотреть, что из этого получится.

Поистине счастливчики те родители, повзрослевшие дети которых не хотят сидеть на их шеях, свесив ножки, а готовы использовать любой подходящий момент, чтобы заработать копеечку и не клянчить деньги то на флешку, то на кино. Зимние каникулы, которые у школьников продлятся с 25 декабря по 11 января, а у студентов — с 30 декабря по 10 января — отличная возможность и почву для будущей работы прощупать, и деньжат подзаработать. Тем более что все возможности для этого есть: в этом году, как утверждают в столичной Молодежной бирже труда, предложений по временной работе для молодежи до 35 лет на 10—15% больше, чем в прошлом.

Вакансии в основном традиционные: требуются курьеры, промоутеры, разносчики листовок, операторы колл-центров. Отличительной чертой этого года является разве что появление предложений о работе для агитаторов, где студенты вполне смогут попытать счастья, ведь предвыборная агитация прекращается за день до выборов 17 января. А вот школьникам пока не доверяют нести в массы идеи партий.